Strona wykorzystuje pliki cookies w celu realizacji usług, zgodnie z Polityką Plików Cookies. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Rozumiem, nie pokazuj więcej

Praca eRekrutacja Testy osobowości Kompetencje

JOBFITTER Sp. z o.o. - właściciel serwisu psychologiczno-rekrutacyjnego JOBFITTER, oferującego innowacyjne rozwiązania rekrutacyjne, wspierające pracodawców w skutecznym pozyskiwaniu kandydatów. W obszarze działalności firmy znajduje się serwis rekrutacyjny, system zarządzania rekrutacjami, diagnoza pracowników oraz inne projekty internetowe.

Tagi:trendy w branży

Trendy w branży
artykuł poradniczy

bankowość, trendy w branży, freelancer, raport z badańZ badania „Pracodawca Roku 2009” przeprowadzonego przez AIESEC Polska wynika, że wśród studentów przybywa chętnych do otwarcia własnej firmy. Do podjęcia takiej decyzji zachęca ich popularyzacja funduszy, które można uzyskać w związku z członkostwem Polski w Unii Europejskiej. Wśród osób zainteresowanych działaniem na własny rachunek nie widać jednak finansistów.    
więcej

Trendy w branży
artykuł poradniczy

Niesamowite pomysły grafików komputerowych, ruchome elementy na stronie internetowej, oszałamiająca kolorystyka, mnóstwo informacji o sprzedawanych produktach – co z tego, jeżeli na stronie www nie można szybko znaleźć potrzebnej informacji, albo łatwo kupić w sklepie internetowym poszukiwanej przez siebie rzeczy.    
więcej

Trendy w branży
artykuł poradniczy

fot. jun.SU. - FotoliaW 2014 r. większość projektów informatycznych będzie uwzględniać koszty emisji dwutlenku węgla i poziom kontroli ich wpływu na środowisko – wynika z badań międzynarodowego instytutu Gartner, wskazującego Green IT jako coraz bardziej istotny element strategii biznesowej.  
więcej

Problemy grupy zawodowej
artykuł poradniczy

© Sergey Peterman - Fotolia.comOutsourcing jest znaną u nas metodą zarządzania stosowaną w zakresie IT, marketingu i w finansach. Firmy mają też swoje doświadczenia w korzystaniu z niego w obsłudze kadrowo-płacowej. Jednak z rozmów z menedżerami i specjalistami HR wynika, że opinie na ten temat korzyści i ryzyka są różne. I że jest to ciągle jeden z problemów branży HR.        
więcej

Trendy w branży
artykuł poradniczy

Czy decydując się na pracę w HR, lepiej jest rozpocząć od twardej jego części, czy miękkiej? Niektórzy mówią – „tylko nie do kadr i płac” lub „znowu sterta papierków do wpięcia w akta”. Inni jak dostaną za zadanie przeprowadzić rekrutację, myślą – „tylko nie to”. Co zatem sprawia, że jedni kochają twardy, a inni miękki HR?
więcej
Tagi 1 - 5 z 17 Strony: 1 2 3 4

Centrum Wiedzy

Pokaż/Ukryj

Najczęściej czytane

Pokaż/Ukryj

Piszą dla nas

Pokaż/Ukryj
Joanna TurłukowskaMagister filozofii Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego i filologii polskiej Uniwersytetu Warszawskiego. Autorka prac magisterskich: „Dekonstrukcja jako kategoria tekstua...

Słownik HR

Pokaż/Ukryj
S jak Społeczna odpowiedzialność biznesuPatrz: CSRwięcej

Sprawdź swoje dopasowanie

Pokaż/Ukryj