Strona wykorzystuje pliki cookies w celu realizacji usług, zgodnie z Polityką Plików Cookies. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Rozumiem, nie pokazuj więcej

Praca eRekrutacja Testy osobowości Kompetencje

JOBFITTER Sp. z o.o. - właściciel serwisu psychologiczno-rekrutacyjnego JOBFITTER, oferującego innowacyjne rozwiązania rekrutacyjne, wspierające pracodawców w skutecznym pozyskiwaniu kandydatów. W obszarze działalności firmy znajduje się serwis rekrutacyjny, system zarządzania rekrutacjami, diagnoza pracowników oraz inne projekty internetowe.

Artykuły

Jak mówić o niewygodnych faktach w swoim CV?

Halina Guryn

Rekrutacja i selekcja
artykuł poradniczy

Częste zmiany pracy, przerwy w zatrudnieniu, zwolnienie przez pracodawcę – o to także może zapytać osoba rekrutująca cię do pracy. Warto się do tego przygotować i pamiętać, że nawet swoje słabe strony w CV można przekuć w cechy, które mogą być atutem.  
Czytaj więcej

Rozwiń swoje kompetencje zawodowe

Małgorzata Oświata Akademia Leona Koźmińskiego

Kariera i rozwój
artykuł poradniczy

O powodzeniu organizacji w coraz większym stopniu decyduje czynnik ludzki. Jednocześnie, niestabilna sytuacja na rynku pracy wymusza ciągłą rotację pracowników. Aby skutecznie zarządzać najcenniejszym zasobem każdej firmy - ludźmi, dobry menedżer powinien znać nie tylko swoje mocne strony, ale i kompetencje zespołu, którym kieruje.
Czytaj więcej

Poradniki

Taniec Iksa z Igrekiem

Katarzyna Brachowska–Przeniosło

Trendy w branży
poradnik

fot. Thomas Pajot - FotoliaPoradnik ma pomóc reprezentantom różnych pokoleń na rynku pracy (w szczególności tzw. Iksom i Igrekom) w budowaniu dobrych relacji zawodowych. Wyjaśnia mechanizmy zmian pokoleniowych na rynku pracy, przestrzega przed uproszczonym wzajemnym postrzeganiem. Wszelkie klasyfikacje są bowiem obarczone grzechem uproszczenia i zubażają różnorodność świata. Mimo to nie potrafimy bez nich żyć, przede wszystkim dlatego, że pozwalają „chodzić na skróty”. ...
Czytaj więcej

Raporty

Raport działań rozwojowych dla branży/działu: Transport i logistyka

Działania rozwojowe
raport

Sprawdź wykaz literatury oraz wydawnictw, oferujących bibliografię z zakresu transportu i logistyki, a także listę szkoleń i firm szkoleniowych oraz uczelni i kierunków, oferujących programy szkoleniowe i edukacyjne z tego obszaru.
Czytaj więcej

Raport działań rozwojowych dla branży/działu: Retail

Działania rozwojowe
raport

Sprawdź wykaz literatury oraz wydawnictw, oferujących bibliografię z zakresu retail, a także listę szkoleń i firm szkoleniowych oraz uczelni i kierunków, oferujących programy szkoleniowe i edukacyjne z tego obszaru.
Czytaj więcej

Raport działań rozwojowych dla branży: Bankowość i ubezpieczenia

Działania rozwojowe
raport

Sprawdź wykaz literatury oraz wydawnictw, oferujących bibliografię z zakresu bankowości i ubezpieczeń, a także listę szkoleń i firm szkoleniowych oraz uczelni i kierunków, oferujących programy szkoleniowe i edukacyjne z tego obszaru.
Czytaj więcej

Wywiady

10 przykazań człowieka reklamy

Konrad Piwowarczyk

Specyfika branży/zawodu
wywiad

Marzysz o pracy w reklamie? Cechuje Cię twórcze myślenie, przyciąga ciekawa, oryginalna, pełna wyzwań i nowych doświadczeń praca? Liczysz na sukces zawodowy i wysokie zarobki? Boisz się jednak, że sobie nie poradzisz, mając świadomość, że dostać pracę w reklamie to jedno, a przetrwać w reklamie, to coś zupełnie innego? Na podstawie rozmowy z Beatą Szydłowską-Marcinek, wieloletnim Dyrektorem Współzarządzającym Agencji Reklamowej Image Art, obec...
Czytaj więcej

Czy trudno jest zostać stewardesą/stewardem?

Małgorzata Rzewuska

Specyfika branży/zawodu
wywiad

Zawsze marzyłeś o podniebnej karierze i zwiedzaniu wielu krajów świata? Znasz biegle co najmniej dwa języki obce? Jesteś odpowiedzialny i masz pozytywne nastawienie do życia? Potrafisz działać zespołowo i nie boisz się podejmować różnych wyzwań? Sprawdź co będzie ci potrzebne, aby zostać stewardesą/stewardem.
Czytaj więcej

Wyciśnięte cytryny?

Paweł Berłowski

Specyfika branży/zawodu
wywiad

W powszechnym wyobrażeniu konsultant to młody człowiek, który daje się firmie eksploatować niemal 24 godziny na dobę. Funkcjonuje w ten sposób przez kilka lat, po czym, kiedy już znajdzie się w stanie totalnego wypalenia, jest wymieniany na nową osobę. Ile prawdy jest w mitach o konsultingu? Jak przetrwać w tym wyjątkowym środowisku?  
Czytaj więcej

Centrum Wiedzy

Pokaż/Ukryj

Najczęściej czytane

Pokaż/Ukryj

Piszą dla nas

Pokaż/Ukryj
Katarzyna Brachowska–PrzeniosłoMagister psychologii, trener, coach i konsultant kariery. Specjalizuje się we wspieraniu klientów instytucjonalnych i indywidualnych w planowaniu i zarządzaniu karierą zawodową ...

Słownik HR

Pokaż/Ukryj
E jak Exit Interviewkwestionariusz wyjściowy, wywiad przeprowadzany z pracownikiem odchodzącym z firmy. Ponieważ pracownik odchodzący pozwala sobie zazwyczaj na wyższy poziom szczerości, firma ma s...więcej

Sprawdź swoje dopasowanie

Pokaż/Ukryj